2023年2月22日，四川省有色科技集團公司黨委召開2022年度黨員領導干部民主生活會，四川發展黨委委員、職工董事、工會主席喬興勇到會指導。集團公司黨委書記、董事長蘇勇主持會議，集團公司領導班子成員參加會議。
會上，蘇勇通報了黨史學習教育專題民主生活會整改落實情況，匯報了領導班子對照檢查情況，并帶頭開展個人對照檢查，主動接受其他同志批評。班子成員深入聯系工作實際，對照重點檢查的7個方面，并結合張宜剛書記在四川發展黨組織書記抓基層黨建述職評議會上的點評意見，深入開展批評與自我批評，達到了“團結－批評－團結”的目的，進一步堅定了理想信念，凝聚了改革脫困創新發展的共識。
喬興勇對此次民主生活會給予肯定，認為民主生活會準備充分，直截了當地開展批評和自我批評，達到了預期效果。喬興勇對下一步整改和推進四川有色改革發展提出了要求：一是以強有力的黨建引領公司改革脫困創新發展，保障各項改革措施順利實施，要通過黨建工作，提振精氣神，鉚足新干勁，上下聯動，推動發展，最終實現企業重生。二是加強班子自身建設。班子成員要維護好一把手權威，一把手也要調動班子成員的主觀能動性，帶頭真抓實干，為員工做好榜樣。三是充分調動全體員工的智慧和力量。對每一名員工都要做好綜合分析，發揮每個人的特長和優勢，引導干部職工在改革浪潮中干事創業，齊心協力推動改革發展。四是必須堅決樹立正氣，堅決剎住歪風邪氣，為改革營造風清氣正的氛圍。五是堅定改革發展決心。班子成員要帶頭提高認識，樹立好改革發展信心。認真做好信訪穩定工作，坦誠做好溝通交流，化解矛盾和問題，努力讓改革工作圓滿完成，讓四川有色鳳凰涅槃。
蘇勇代表班子表態時指出，喬興勇主席對四川有色充滿了感情，寄予了關懷，為我們下一步工作指明了方向，提供了遵循，增添了動力。班子成員要深刻理解、全面貫徹落實喬興勇主席的指示要求，把批評意見當作改進工作的“催化劑”、修正缺點的“清潔劑”，針對查擺出來的問題，拉出整改清單，制定整改措施，明確整改時限，切實抓好整改。同時，要以此次民主生活會為契機，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，在四川發展黨委的堅強領導下，勇于擔當作為，增強斗爭本領，進一步理清思路，找準改革方向，努力在改革發展的新征程中展現新作為，以“咬定青山不放松”的韌勁、“不待揚鞭自奮蹄”的干勁、“不破樓蘭終不還”的拼勁，推動改革脫困創新發展各項工作穩步進行、落地見效。
四川發展黨委辦公室、黨委組織部、紀委辦公室有關人員到會指導。
